高招录取“零违纪”是如何做到的 ——访福建省教育考试院院长陈明庆

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今年,福建省教育考试院坚持保持纪律在前,进一步收紧制度笼,完善权力运行的监督制约机制,强化纪律意识,构筑坚强的思想防线,着力营造“不违规、不敢违规、不想违规”的工作机制和工作氛围,以履行护土、护土、护土的职责,切实维护高校招生录取的公平和公正。

据报道,在今年的高水平招生工作中,全省没有发现任何工作人员违纪,从而实现了“阳光高考”依法公平招生的工作目标。高度招聘员工的“零纪律”表现如何?10月25日,我采访了福建教育考试学院院长陈明卿。

记者:制度建设是规范高校招生录取工作,确保公平正义的基本保证。只有坚持用制度来管人,用制度来管人,才能有效地减少“乱行”的空间,保证高校招生的公平有序实施。省级教育考试机构如何完善招生制度,规范招生管理?

陈明卿:今年,省教育考试院严格执行教育部、省招考委、省教育厅的相关规定,坚持以问题为导向,努力建立健全高层次招生的制度和工作机制,完善招生管理办法和操作程序,进一步收紧规范高层次招生的制度笼子。

一是建立和完善岗位责任制。省教育考试院建立了廉政建设责任制。研究所的领导已经和主管部门的领导签署了廉政建设责任书。高考录取工作是重要内容之一。要求相关负责人落实“一岗两责”,做好本部门廉政建设工作,防止违规高考事件发生。对于命题、组卷、考试、阅卷、录取等重要工作,也要组织员工签署工作责任书,明确工作职责,将工作任务和职责分解到岗位上,并分配到人,做到职责一致。在关心考生入学资格、农村高校专项考试资格和农村专项考试资格等重要工作环节,已发布并部署招生和各级考试部门建立和落实岗位责任制的专项通知。按照“谁考试、谁负责”的原则,加强了对考生资格的审查,防止各种骗取考试资格和其他违纪行为。在审计工作中,对秘密行动、徇私舞弊等违法违纪行为,要严肃追究有关人员的责任。

二是完善招生管理机制。在招生期间,在省招生委员会成立的招生领域领导小组的领导下,省教育考试院成立了招生执行小组,负责组织实施具体的招生工作,实行重大问题集体决策、职能部门相互制约、纪检部门全面监督的有效工作机制。招生执行小组实行集体决策机制,定期召开会议研究招生工作,并积极邀请驻教育部门和教育部门计划部门的纪检小组参与研究决策,实现对重要招生事项的集体研究和集体决策,确保招生工作更加科学合理

一是加强纪检监察。省级招生现场领导小组下设招生现场监督小组,主要由派驻教育部的纪检小组组成。省教育考试院纪律检查委员会积极配合,对录取的全过程和各方面进行监督,加强对关键部位和关键环节的监督检查。创新监管方式,实行事前监管、事中监管和事后监管相结合。除了加强过程监督外,还应注意早期监督和小规模监督。在招生录取工作开始前,医院纪委会同驻教育部门的纪检小组对高科技计算机数据中心机房进行现场检查,了解和掌握志愿数据的管理。另外,每批自愿填写的原始数据将首先记录在光盘上备份并封存,以防止徇私舞弊、暗箱操作等问题的发生

二是加强社会监督。公开是最好的监督。省级教育考试机构严格执行高校招生信息“十公开”的要求。通过官方网站、新闻媒体等。及时公开招生计划、录取政策、志愿计划、录取结果、特殊类型考生资格、录取机构录取分数线等信息,通报录取工作进展,提高录取工作的透明度,方便考生和家长及时了解相关信息。社会反响非常好。在录取期间,还在录取现场设立了电话咨询中心和信访接待处。开通了8个咨询电话和1个监督举报电话,接受候选人的询问、来信来访和举报。同时,邀请省人大代表和省政协委员视察录取现场,举办“开放日”活动,组织候选人代表参观录取现场,并主动接受广泛的社会监督。

第三是加强对高校招生的监督。省级教育考试院认真贯彻“学校负责招生,招生办公室监督”的原则,专门选派政策熟悉、原则性强的干部负责招生和检查工作,严格控制招生和检查,检查高校执行国家招生政策和招生计划的情况,监督和纠正高校违反国家招生政策、法规和录取规则的行为,防止高校违规招生行为。

记者:队伍建设是规范高校招生、确保公平正义的关键环节。制度和纪律需要被人们执行和遵守。高校招生工作是一项长期、多环节、高要求的工作。一支优秀的招生队伍是高校招生工作各方面的根本保证。请问如何确保每一个入场工人严格执行相关规定,不敢碰或不想碰入场纪律的“高压线”?

陈明卿:省教育考试院坚持以队伍建设为基础工程,规范招生管理,注重部署和实施。特别注重加强队伍的教育培训,强化纪律意识,构筑坚强的思想防线,努力建设一支思想过硬、熟悉规范的招生队伍。

一是开展学习教育。针对今年招生工作的新情况、新特点,省教育考试院召开招生动员培训会,开展招生纪律教育,引导大家提高思想认识,增强贯彻招生纪律的自觉性和主动性。在录取过程中,招生执行小组坚持要部署和实施纪律教育